2013-09-21 プロジェクト管理とかそのあたりのさじ加減 終わりよければ全てよしで問題を楽観視または無視して報告する。これで上からのプレッシャーを回避して、その隙にメンバー巻き込んでひたすらサビ残でリカバーに務める。利益が減りそうとなると仕事が終わるまで数ヶ月組織からのプレッシャーが続くが、終わった時に赤だったとという時は、何ヶ月もぐちぐち怒られない。 それなら寡黙にやり過ごせばよい、ということになる。 それでよいのだろうか。(反語) 少なくともサビ残に貴重な開発メンバーを巻き込まないでほしいし、私を巻き込むことにだけはならないようにと願う次第。